Talentmakelaar/Administratief ondersteuner Naschoolse Activiteiten (20u)

Als Talentmakelaar/Administratief ondersteuner ben je een onmisbare schakel binnen het team. Je ondersteunt de organisatie, uitvoering en administratie van het naschoolse activiteitenaanbod. In eerste instantie ligt de nadruk op de administratieve kant van het werk, maar afhankelijk van je interesses en ervaring kan je rol verder worden uitgebreid.

De werkzaamheden verschillen per periode in het jaar. Je kunt hierbij denken aan:

• Coördineren en voorbereiden van naschoolse activiteiten op basisscholen;

• Administratieve verwerking van het aanbod, inschrijvingen en evaluaties;

• Contact onderhouden met ouders, scholen en vakdocenten;

• Inplannen en begeleiden van vrijwilligers die ondersteunen bij de NSA.

Je werkt nauw samen met de andere talentmakelaars en stemt taken onderling af, afgestemd op jouw kwaliteiten en de ontwikkeling van het programma Brede Talentontwikkeling.

Je bent iemand die overzicht weet te houden, gestructureerd werkt en het leuk vindt om bij te dragen aan een organisatie die midden in de samenleving staat.

• Je beschikt over minimaal hbo werk- en denkniveau;

• Je hebt ervaring met administratieve processen en bent vaardig met Excel en Word;

• Je bent communicatief sterk en klantgericht;

• Je hebt affiniteit met kinderen in de basisschoolleeftijd, kunst en cultuur;

• Ervaring met het organiseren van activiteiten of vrijwilligerscoördinatie is een pré.

• Een afwisselende en zinvolle functie binnen een klein, betrokken team;

• Flexibiliteit om je taken af te stemmen op jouw kwaliteiten;

• Ruimte voor jouw ideeën en inbreng in een organisatie die continu in beweging is;

• Inschaling volgens de cao Sociaal Werk, schaal Sociaal werker 4;

• Een werkplek in Amsterdam West, dicht bij de scholen waar je impact maakt.

Akros, Impuls en Combiwel voor Kinderen hebben de krachten gebundeld onder één bestuur: Groep Maatschappelijke Kinderopvang (GMK). Onder onze vertrouwde namen blijven we met passie en zorg hoogwaardige kinderopvang bieden, waarbij we bijdragen aan optimale ontwikkelkansen voor ieder kind in Amsterdam. Samen werken we aan een toekomst waarin elk kind in Amsterdam de beste start krijgt. Door onze nauwe samenwerking met scholen en de ontwikkeling van integrale kindcentra (IKC’s) creëren we een omgeving waar kinderen van 0 tot 13 jaar zich optimaal kunnen ontwikkelen.

Wil je meer weten over deze functie? Neem dan contact op met Wendelmoet Nijland, Talentmakelaar, via 06 – 13 56 57 00 of mail naar w.nijland@akros.nl.

Reageren kan tot en met vrijdag 20 juni. Deze vacature wordt intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgt een interne kandidaat voorrang.